发生工亡事故，应立即送医并报告。依据《工伤认定办法》，单位应在30日内申请工伤认定，之后申请劳动能力鉴定，最后向社保机构索赔。若处理不及时，可能丧失工伤认定资格，导致遗属无法获得丧葬补助金、抚恤金和工亡补助金等法定赔偿。
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1. 立即送医救治，确保生命安全；
2. 及时报告事故，启动应急响应；
3. 申请工伤认定，准备相关证明材料；
4. 根据认定结果，申请劳动能力鉴定；
5. 向社保机构索赔，获取法定赔偿。
各环节需紧密衔接，遵循法定程序，确保受害者及其遗属权益得到充分保障。